کتاب مهارت‌های حل مسئله در مواجهه با نظرات متضاد

انتخاب پلن

انتخاب پلن برای ادامه خرید الزامی است.

پرداخت اقساطی
در صورت خرید اقساطی هر قسط: 62,488 تومان
۴ قسط ماهانه. بدون سود، چک و ضامن.
پرداخت اقساطی با دیجی‌پی پرداخت اقساطی با ترب‌پی

📚 محتوای این محصول آموزشی (پکیج کامل)

💡 این محصول یک نسخهٔ کامل و جامع است

تمامی محتوای آموزشی این کتاب در قالب یک بسته‌ی کامل و یکپارچه ارائه می‌شود و شامل تمام نسخه‌ها و فایل‌های موردنیاز برای یادگیری است.

🎁 محتویات کامل بسته دانلودی

🎯 این بسته یک دورهٔ آموزشی کامل و چندلایه است؛ شامل کتاب‌ها، تمرین‌ها و خودآزمایی .


ℹ️ نکات مهم هنگام خرید

  • این محصول به صورت فایل دانلودی کامل ارائه می‌شود و نسخهٔ چاپی ندارد.
  • توجه: لینک‌های اختصاصی دوره طی حداکثر 24 ساعت پس از ثبت سفارش ارسال می‌شوند.
  • دقت کنید لینک ها به شماره موبایل شما ارسال می شوند. پس در ارائه شماره موبایل صحیح دقت کنید.
  • برای راهنمایی در مورد نحوه دانلود به شماره 09395106248 پیامک دهید یا تماس بگیرید. (ایده آل ترین گزینه ارسال پیام در یکی از پیام رسان ها به همین شماره است تا سریعا لینک های کتاب همانجا برای شما ارسال گردد.)
  • اگر پرداخت انجام شده ولی بعد از 24 ساعت هنوز لینک‌ها را دریافت نکرده‌اید، نام و نام خانوادگی و نام محصول را پیامک کنید تا لینک‌ها دوباره ارسال شوند.

💬 راه‌های ارتباطی پشتیبانی:
واتس‌اپ یا هر پیام رسان داخلی یا پیامک: 09395106248
تلگرام: @ma_limbs

🎓 دوره آموزشی جامع

📚 اطلاعات دوره

عنوان دوره: دوره مهارت‌های حل مسئله در مواجهه با نظرات متضاد

موضوع کلی: توسعه فردی

موضوع میانی: حل تعارض

📋 سرفصل‌های دوره

  • 1. فصل اول: تعریف مسئله
  • 2. فصل دوم: شناسایی ریشه‌های اختلاف
  • 3. فصل سوم: درک دیدگاه‌های مختلف
  • 4. فصل چهارم: مهارت‌های شنیداری فعال
  • 5. فصل پنجم: همدلی و همدردی
  • 6. فصل ششم: تجزیه و تحلیل اطلاعات
  • 7. فصل هفتم: تشخیص سوگیری‌ها
  • 8. فصل هشتم: یافتن نقاط مشترک
  • 9. فصل نهم: تعیین اهداف مشترک
  • 10. فصل دهم: طوفان فکری راه‌حل‌ها
  • 11. فصل یازدهم: ارزیابی گزینه‌ها
  • 12. فصل دوازدهم: انتخاب بهترین راه‌حل
  • 13. فصل سیزدهم: برنامه‌ریزی اجرایی
  • 14. فصل چهاردهم: اجرای راه‌حل
  • 15. فصل پانزدهم: نظارت و ارزیابی نتایج
  • 16. فصل شانزدهم: انعطاف‌پذیری در رویکرد
  • 17. فصل هفدهم: مدیریت احساسات
  • 18. فصل هجدهم: کنترل خشم
  • 19. فصل نوزدهم: حفظ آرامش
  • 20. فصل بیستم: ارتباط شفاف
  • 21. فصل بیست و یکم: بیان نظرات به صورت سازنده
  • 22. فصل بیست و دوم: پرسیدن سوالات صحیح
  • 23. فصل بیست و سوم: اجتناب از حمله شخصی
  • 24. فصل بیست و چهارم: پذیرش انتقاد
  • 25. فصل بیست و پنجم: ارائه بازخورد مؤثر
  • 26. فصل بیست و ششم: مذاکره و مصالحه
  • 27. فصل بیست و هفتم: تعیین حدود
  • 28. فصل بیست و هشتم: یافتن راه‌حل‌های خلاقانه
  • 29. فصل بیست و نهم: تفکر خارج از چارچوب
  • 30. فصل سی ام: استفاده از تکنیک‌های حل مسئله
  • 31. فصل سی و یکم: حل مسئله گام به گام
  • 32. فصل سی و دوم: شکستن مسئله به اجزای کوچکتر
  • 33. فصل سی و سوم: اولویت‌بندی مسائل
  • 34. فصل سی و چهارم: تمرکز بر راه‌حل، نه مشکل
  • 35. فصل سی و پنجم: یادگیری از تجربیات گذشته
  • 36. فصل سی و ششم: اهمیت صبر
  • 37. فصل سی و هفتم: مدیریت زمان در حل مسئله
  • 38. فصل سی و هشتم: نقش قاطعیت
  • 39. فصل سی و نهم: تعادل بین قاطعیت و انعطاف‌پذیری
  • 40. فصل چهلم: قدرت سوالات باز
  • 41. فصل چهل و یکم: تشخیص تله‌های ذهنی
  • 42. فصل چهل و دوم: غلبه بر تعصبات
  • 43. فصل چهل و سوم: ایجاد محیط امن برای بحث
  • 44. فصل چهل و چهارم: مهارت‌های میانجی‌گری
  • 45. فصل چهل و پنجم: حل مسئله در تیم
  • 46. فصل چهل و ششم: نقش رهبری در حل مسئله
  • 47. فصل چهل و هفتم: خودآگاهی در حل مسئله
  • 48. فصل چهل و هشتم: مدیریت استرس
  • 49. فصل چهل و نهم: توسعه تاب‌آوری
  • 50. فصل پنجاهم: اهمیت تفکر انتقادی
  • 51. فصل پنجاه و یکم: سنجش اعتبار منابع
  • 52. فصل پنجاه و دوم: شناسایی اطلاعات گمراه‌کننده
  • 53. فصل پنجاه و سوم: ارزیابی پیامدهای راه‌حل‌ها
  • 54. فصل پنجاه و چهارم: تصمیم‌گیری مبتنی بر شواهد
  • 55. فصل پنجاه و پنجم: تاثیر فرهنگ بر حل مسئله
  • 56. فصل پنجاه و ششم: تفاوت‌های فردی در سبک حل مسئله
  • 57. فصل پنجاه و هفتم: یادگیری از خطاها
  • 58. فصل پنجاه و هشتم: پرورش ذهنیت رشد
  • 59. فصل پنجاه و نهم: اهمیت استراحت و بازیابی
  • 60. فصل شصتم: تفکر استراتژیک
  • 61. فصل شصت و یکم: پیش‌بینی موانع
  • 62. فصل شصت و دوم: آماده‌سازی برای سناریوهای مختلف
  • 63. فصل شصت و سوم: ارزیابی ریسک
  • 64. فصل شصت و چهارم: انتخاب راه‌حل‌های پایدار
  • 65. فصل شصت و پنجم: پیگیری نتایج در بلندمدت
  • 66. فصل شصت و ششم: مهارت‌های ارائه راه‌حل
  • 67. فصل شصت و هفتم: قانع‌سازی دیگران
  • 68. فصل شصت و هشتم: مدیریت تعارضات سازمانی
  • 69. فصل شصت و نهم: حل مسئله در روابط شخصی
  • 70. فصل هفتادم: ایجاد اعتماد متقابل
  • 71. فصل هفتاد و یکم: اهمیت صداقت
  • 72. فصل هفتاد و دوم: درک ارزش‌های متضاد
  • 73. فصل هفتاد و سوم: یافتن راه‌حل‌های برد-برد
  • 74. فصل هفتاد و چهارم: درس‌های آموخته شده از شکست
  • 75. فصل هفتاد و پنجم: جشن گرفتن موفقیت‌ها
  • 76. فصل هفتاد و ششم: پیشگیری از بروز دوباره اختلافات
  • 77. فصل هفتاد و هفتم: ایجاد فرهنگ حل مسئله
  • 78. فصل هفتاد و هشتم: نقش آموزش مستمر
  • 79. فصل هفتاد و نهم: توسعه مهارت‌های رهبری خلاق
  • 80. فصل هشتادم: سنجش اثربخشی راه‌حل‌ها
  • 81. فصل هشتاد و یکم: بازبینی و بهبود مداوم
  • 82. فصل هشتاد و دوم: اهمیت کار تیمی
  • 83. فصل هشتاد و سوم: تقسیم وظایف
  • 84. فصل هشتاد و چهارم: مسئولیت‌پذیری مشترک
  • 85. فصل هشتاد و پنجم: تبادل نظر سازنده
  • 86. فصل هشتاد و ششم: مدیریت انتظارات
  • 87. فصل هشتاد و هفتم: ایجاد پل ارتباطی
  • 88. فصل هشتاد و هشتم: درک دینامیک گروه
  • 89. فصل هشتاد و نهم: نقش میانجی‌گری غیررسمی
  • 90. فصل نودم: یافتن راه‌حل‌های پایدار
  • 91. فصل نود و یکم: ارزیابی جامع مسائل
  • 92. فصل نود و دوم: یادگیری مستمر از چالش‌ها
  • 93. فصل نود و سوم: پرورش تفکر خلاقانه
  • 94. فصل نود و چهارم: اهمیت تعامل سازنده
  • 95. فصل نود و پنجم: ایجاد دیدگاه‌های جدید
  • 96. فصل نود و ششم: ارزیابی تاثیرات بلندمدت
  • 97. فصل نود و هفتم: سنجش پیشرفت
  • 98. فصل نود و هشتم: درس‌های آموخته شده از همکاران
  • 99. فصل نود و نهم: آینده حل مسئله
  • 100. فصل صدم: تبدیل اختلاف به فرصت

📚 محتوای این محصول آموزشی (پکیج کامل)

💡 این محصول یک نسخهٔ کامل و جامع است

تمامی محتوای آموزشی این کتاب در قالب یک بسته‌ی کامل و یکپارچه ارائه می‌شود و شامل تمام نسخه‌ها و فایل‌های موردنیاز برای یادگیری است.

🎁 محتویات کامل بسته دانلودی

🎯 این بسته یک دورهٔ آموزشی کامل و چندلایه است؛ شامل کتاب‌ها، تمرین‌ها و خودآزمایی .


ℹ️ نکات مهم هنگام خرید

  • این محصول به صورت فایل دانلودی کامل ارائه می‌شود و نسخهٔ چاپی ندارد.
  • توجه: لینک‌های اختصاصی دوره طی حداکثر 24 ساعت پس از ثبت سفارش ارسال می‌شوند.
  • دقت کنید لینک ها به شماره موبایل شما ارسال می شوند. پس در ارائه شماره موبایل صحیح دقت کنید.
  • برای راهنمایی در مورد نحوه دانلود به شماره 09395106248 پیامک دهید یا تماس بگیرید. (ایده آل ترین گزینه ارسال پیام در یکی از پیام رسان ها به همین شماره است تا سریعا لینک های کتاب همانجا برای شما ارسال گردد.)
  • اگر پرداخت انجام شده ولی بعد از 24 ساعت هنوز لینک‌ها را دریافت نکرده‌اید، نام و نام خانوادگی و نام محصول را پیامک کنید تا لینک‌ها دوباره ارسال شوند.

💬 راه‌های ارتباطی پشتیبانی:
واتس‌اپ یا هر پیام رسان داخلی یا پیامک: 09395106248
تلگرام: @ma_limbs

نظرات

هنوز نظری ثبت نشده است.

وارد شوید تا نظر ثبت کنید.