سپنتا کتاب اکسپرس
کتاب الزامات قانونی ایجاد محیط کار فراگیر و امن برای افراد دارای معلولیت

کتاب الزامات قانونی ایجاد محیط کار فراگیر و امن برای افراد دارای معلولیت

انتخاب پلن

انتخاب پلن برای ادامه خرید الزامی است.

پرداخت اقساطی
در صورت خرید اقساطی هر قسط: 62,488 تومان
۴ قسط ماهانه. بدون سود، چک و ضامن.
پرداخت اقساطی با دیجی‌پی پرداخت اقساطی با ترب‌پی

📚 محتوای این محصول آموزشی (پکیج کامل)

💡 این محصول یک نسخهٔ کامل و جامع است

تمامی محتوای آموزشی این کتاب در قالب یک بسته‌ی کامل و یکپارچه ارائه می‌شود و شامل تمام نسخه‌ها و فایل‌های موردنیاز برای یادگیری است.

🎁 محتویات کامل بسته دانلودی

🎯 این بسته یک دورهٔ آموزشی کامل و چندلایه است؛ شامل کتاب‌ها، تمرین‌ها و خودآزمایی .

ℹ️ نکات مهم هنگام خرید

  • این محصول به صورت فایل دانلودی کامل ارائه می‌شود و نسخهٔ چاپی ندارد.
  • توجه: لینک‌های اختصاصی دوره طی حداکثر 24 ساعت پس از ثبت سفارش ارسال می‌شوند.
  • دقت کنید لینک ها به شماره موبایل شما ارسال می شوند. پس در ارائه شماره موبایل صحیح دقت کنید.
  • برای راهنمایی در مورد نحوه دانلود به شماره 09395106248 پیامک دهید یا تماس بگیرید. (ایده آل ترین گزینه ارسال پیام در یکی از پیام رسان ها به همین شماره است تا سریعا لینک های کتاب همانجا برای شما ارسال گردد.)
  • اگر پرداخت انجام شده ولی بعد از 24 ساعت هنوز لینک‌ها را دریافت نکرده‌اید، نام و نام خانوادگی و نام محصول را پیامک کنید تا لینک‌ها دوباره ارسال شوند.

💬 راه‌های ارتباطی پشتیبانی:
واتس‌اپ یا هر پیام رسان داخلی یا پیامک: 09395106248
تلگرام: @ma_limbs

🎓 دوره آموزشی جامع

📚 اطلاعات دوره

عنوان دوره: دوره الزامات قانونی ایجاد محیط کار فراگیر و امن برای افراد دارای معلولیت

موضوع کلی: حقوق و مسئولیت‌های سازمانی

موضوع میانی: انطباق سازمانی با قوانین و مقررات

📋 سرفصل‌های دوره

  • 1. مقدمه‌ای بر حقوق و مسئولیت‌های سازمانی
  • 2. مبانی حقوقی محیط کار در ایران
  • 3. تعریف قانون‌مداری در سازمان‌ها
  • 4. اهمیت انطباق با قوانین برای سازمان‌ها
  • 5. شناخت چارچوب‌های قانونی حاکم بر سازمان‌ها
  • 6. قوانین کار و تأمین اجتماعی در ایران
  • 7. مقررات اداری و استخدامی کشور
  • 8. آیین‌نامه‌های مربوط به محیط کار
  • 9. حقوق شهروندی در محیط کار
  • 10. مسئولیت‌های اجتماعی سازمان‌ها
  • 11. مفهوم فراگیری در محیط کار
  • 12. اهمیت ایجاد محیط کار فراگیر
  • 13. قوانین حمایتی از اقشار آسیب‌پذیر
  • 14. حقوق افراد دارای معلولیت در ایران
  • 15. قانون جامع حمایت از حقوق افراد دارای معلولیت
  • 16. اصول کلیدی قانون جامع حمایت از حقوق افراد دارای معلولیت
  • 17. مفهوم معلولیت از منظر قانونی
  • 18. انواع معلولیت‌ها و الزامات حمایتی
  • 19. مقررات مربوط به استخدام افراد دارای معلولیت
  • 20. تبعیض در استخدام و مصادیق آن
  • 21. اصل عدم تبعیض در محیط کار
  • 22. حقوق برابر شغلی برای همه
  • 23. ممنوعیت تبعیض بر اساس وضعیت جسمی و ذهنی
  • 24. فراهم کردن تسهیلات و امکانات لازم
  • 25. مفهوم تطابق‌های منطقی (Reasonable Accommodation)
  • 26. ضرورت ارائه تطابق‌های منطقی
  • 27. انواع تطابق‌های منطقی در محیط کار
  • 28. فرایندهای ارزیابی نیاز به تطابق
  • 29. مسئولیت کارفرمایان در قبال تطابق‌ها
  • 30. تطابق‌های فیزیکی و محیطی
  • 31. تطابق‌های فنی و تجهیزاتی
  • 32. تطابق‌های زمانی و انعطاف‌پذیری شغلی
  • 33. تطابق‌های سازمانی و رویه‌ای
  • 34. محدودیت‌های ارائه تطابق‌های منطقی
  • 35. معیارهای منطقی بودن تطابق
  • 36. اهمیت ارزیابی هزینه‌های تطابق
  • 37. نقش کارشناسان و مشاوران در تطابق‌ها
  • 38. آموزش کارکنان در خصوص حقوق معلولیت
  • 39. فرهنگ‌سازی برای پذیرش تنوع در محیط کار
  • 40. چالش‌های ایجاد محیط کار فراگیر
  • 41. راهکارهای غلبه بر چالش‌ها
  • 42. نقش فناوری در فراگیری محیط کار
  • 43. دسترسی‌پذیری فیزیکی ساختمان‌ها و فضاهای کاری
  • 44. دسترسی‌پذیری اطلاعات و ارتباطات
  • 45. استانداردهای طراحی محیط کار برای همه
  • 46. تجهیزات و ابزارهای کمکی برای افراد دارای معلولیت
  • 47. اصول طراحی همگانی (Universal Design)
  • 48. کاربرد طراحی همگانی در محیط کار
  • 49. دسترسی‌پذیری وب‌سایت‌ها و نرم‌افزارهای سازمانی
  • 50. استانداردهای دسترسی‌پذیری محتوای دیجیتال
  • 51. ارزیابی و پایش دسترسی‌پذیری
  • 52. مسئولیت‌های قانونی کارفرمایان در قبال دسترسی‌پذیری
  • 53. قوانین و مقررات مربوط به حقوق معلولیت در ایران
  • 54. مقایسه با رویکردهای بین‌المللی (در چارچوب منافع ملی)
  • 55. نقش سازمان‌های دولتی در ترویج فراگیری
  • 56. نقش سازمان‌های مردم‌نهاد در حمایت از معلولیت
  • 57. ارزیابی انطباق سازمانی با قوانین حمایتی
  • 58. تدوین سیاست‌ها و رویه‌های انطباق
  • 59. اجرای برنامه‌های انطباق در سازمان
  • 60. نظارت و ارزیابی اثربخشی برنامه‌های انطباق
  • 61. گزارش‌دهی در خصوص وضعیت انطباق
  • 62. مدیریت ریسک‌های مرتبط با عدم انطباق
  • 63. پیامدهای حقوقی عدم انطباق
  • 64. مسئولیت‌های فردی مدیران و کارکنان
  • 65. نقش حقوقدانان در تضمین انطباق
  • 66. اهمیت مشاوره حقوقی در مسائل انطباق
  • 67. توسعه فرهنگ سازمانی مبتنی بر احترام و پذیرش
  • 68. ارتقاء سلامت روانی و جسمی کارکنان
  • 69. افزایش بهره‌وری و خلاقیت در محیط کار
  • 70. تقویت روحیه همکاری و همدلی
  • 71. ایجاد مزیت رقابتی از طریق فراگیری
  • 72. مسئولیت‌پذیری اجتماعی سازمان در قبال جامعه
  • 73. گزارش‌های پایداری و مسئولیت اجتماعی
  • 74. ارتباط فراگیری با اهداف توسعه پایدار
  • 75. نقش رسانه‌ها در ترویج فرهنگ فراگیری
  • 76. آموزش مداوم و به‌روزرسانی دانش انطباق
  • 77. تحلیل پرونده‌های موفق و ناموفق انطباق
  • 78. مطالعات موردی در سازمان‌های ایرانی
  • 79. درس‌آموخته‌ها از تجربیات ملی
  • 80. آینده انطباق سازمانی در ایران
  • 81. راهبردهای نوین در ایجاد محیط کار فراگیر
  • 82. تعهد سازمانی به ایجاد محیطی امن و عادلانه
  • 83. حقوق و مسئولیت‌های متقابل در محیط کار
  • 84. تضمین حقوق و کرامت انسانی همه کارکنان
  • 85. نتیجه‌گیری: ساختن سازمانی برای همه
  • 86. اخلاق حرفه‌ای در سازمان‌ها
  • 87. اهمیت رعایت اخلاق در محیط کار
  • 88. ارتباط اخلاق با قوانین و مقررات
  • 89. مسئولیت‌های اخلاقی در قبال کارکنان
  • 90. فرهنگ سازمانی مبتنی بر ارزش‌های اسلامی و ایرانی
  • 91. تعهد به ارزش‌های انقلابی و نظام جمهوری اسلامی

📚 محتوای این محصول آموزشی (پکیج کامل)

💡 این محصول یک نسخهٔ کامل و جامع است

تمامی محتوای آموزشی این کتاب در قالب یک بسته‌ی کامل و یکپارچه ارائه می‌شود و شامل تمام نسخه‌ها و فایل‌های موردنیاز برای یادگیری است.

🎁 محتویات کامل بسته دانلودی

🎯 این بسته یک دورهٔ آموزشی کامل و چندلایه است؛ شامل کتاب‌ها، تمرین‌ها و خودآزمایی .

ℹ️ نکات مهم هنگام خرید

  • این محصول به صورت فایل دانلودی کامل ارائه می‌شود و نسخهٔ چاپی ندارد.
  • توجه: لینک‌های اختصاصی دوره طی حداکثر 24 ساعت پس از ثبت سفارش ارسال می‌شوند.
  • دقت کنید لینک ها به شماره موبایل شما ارسال می شوند. پس در ارائه شماره موبایل صحیح دقت کنید.
  • برای راهنمایی در مورد نحوه دانلود به شماره 09395106248 پیامک دهید یا تماس بگیرید. (ایده آل ترین گزینه ارسال پیام در یکی از پیام رسان ها به همین شماره است تا سریعا لینک های کتاب همانجا برای شما ارسال گردد.)
  • اگر پرداخت انجام شده ولی بعد از 24 ساعت هنوز لینک‌ها را دریافت نکرده‌اید، نام و نام خانوادگی و نام محصول را پیامک کنید تا لینک‌ها دوباره ارسال شوند.

💬 راه‌های ارتباطی پشتیبانی:
واتس‌اپ یا هر پیام رسان داخلی یا پیامک: 09395106248
تلگرام: @ma_limbs

نظرات

هنوز نظری ثبت نشده است.

وارد شوید تا نظر ثبت کنید.