کتاب راهنمای جامع مدیریت عملکرد و شکوفایی استعدادها در سازمان

انتخاب پلن

انتخاب پلن برای ادامه خرید الزامی است.

پرداخت اقساطی
در صورت خرید اقساطی هر قسط: 62,488 تومان
۴ قسط ماهانه. بدون سود، چک و ضامن.
پرداخت اقساطی با دیجی‌پی پرداخت اقساطی با ترب‌پی

📚 محتوای این محصول آموزشی (پکیج کامل)

💡 این محصول یک نسخهٔ کامل و جامع است

تمامی محتوای آموزشی این کتاب در قالب یک بسته‌ی کامل و یکپارچه ارائه می‌شود و شامل تمام نسخه‌ها و فایل‌های موردنیاز برای یادگیری است.

🎁 محتویات کامل بسته دانلودی

🎯 این بسته یک دورهٔ آموزشی کامل و چندلایه است؛ شامل کتاب‌ها، تمرین‌ها و خودآزمایی .


ℹ️ نکات مهم هنگام خرید

  • این محصول به صورت فایل دانلودی کامل ارائه می‌شود و نسخهٔ چاپی ندارد.
  • توجه: لینک‌های اختصاصی دوره طی حداکثر 24 ساعت پس از ثبت سفارش ارسال می‌شوند.
  • دقت کنید لینک ها به شماره موبایل شما ارسال می شوند. پس در ارائه شماره موبایل صحیح دقت کنید.
  • برای راهنمایی در مورد نحوه دانلود به شماره 09395106248 پیامک دهید یا تماس بگیرید. (ایده آل ترین گزینه ارسال پیام در یکی از پیام رسان ها به همین شماره است تا سریعا لینک های کتاب همانجا برای شما ارسال گردد.)
  • اگر پرداخت انجام شده ولی بعد از 24 ساعت هنوز لینک‌ها را دریافت نکرده‌اید، نام و نام خانوادگی و نام محصول را پیامک کنید تا لینک‌ها دوباره ارسال شوند.

💬 راه‌های ارتباطی پشتیبانی:
واتس‌اپ یا هر پیام رسان داخلی یا پیامک: 09395106248
تلگرام: @ma_limbs

🎓 دوره آموزشی جامع

📚 اطلاعات دوره

عنوان دوره: دوره راهنمای جامع مدیریت عملکرد و شکوفایی استعدادها در سازمان

موضوع کلی: مدیریت منابع انسانی و توسعه سازمانی

موضوع میانی: مدیریت عملکرد و توسعه سرمایه انسانی

📋 سرفصل‌های دوره

  • 1. مبانی مدیریت منابع انسانی نوین
  • 2. مفهوم و اهمیت مدیریت عملکرد
  • 3. رابطه مدیریت عملکرد و توسعه سازمانی
  • 4. اهداف کلیدی مدیریت عملکرد
  • 5. مدل‌های رایج مدیریت عملکرد
  • 6. چرخه مدیریت عملکرد
  • 7. تعیین اهداف SMART در سازمان
  • 8. همسوسازی اهداف فردی و سازمانی
  • 9. مبانی ارزیابی عملکرد
  • 10. انواع روش‌های ارزیابی عملکرد
  • 11. ابزارهای ارزیابی عملکرد
  • 12. فرایند جمع‌آوری بازخورد عملکرد
  • 13. بازخورد ۳۶۰ درجه در سازمان
  • 14. چالش‌های بازخورد عملکرد
  • 15. فرهنگ بازخورد سازنده
  • 16. نقش مدیر در مدیریت عملکرد
  • 17. مسئولیت‌های کارکنان در مدیریت عملکرد
  • 18. آموزش مدیران در زمینه مدیریت عملکرد
  • 19. آموزش کارکنان در زمینه مدیریت عملکرد
  • 20. مبانی توسعه سرمایه انسانی
  • 21. اهمیت توسعه سرمایه انسانی برای سازمان
  • 22. رابطه سرمایه انسانی و مزیت رقابتی
  • 23. شناسایی استعدادها در سازمان
  • 24. فرایند شناسایی استعدادها
  • 25. ابزارهای شناسایی استعداد
  • 26. نقش مدیران در شناسایی استعداد
  • 27. توسعه فردی کارکنان
  • 28. برنامه‌ریزی توسعه شغلی
  • 29. مربیگری و هدایت شغلی (منتورینگ)
  • 30. آموزش و توسعه مهارت‌ها
  • 31. انواع برنامه‌های آموزشی
  • 32. ارزیابی اثربخشی آموزش
  • 33. یادگیری سازمانی
  • 34. فرهنگ یادگیری در سازمان
  • 35. مدیریت دانش در سازمان
  • 36. نقش فناوری در توسعه سرمایه انسانی
  • 37. ابزارهای دیجیتال برای توسعه
  • 38. مدیریت جانشین پروری
  • 39. برنامه‌ریزی جانشین پروری
  • 40. ارزیابی پتانسیل کارکنان
  • 41. توسعه رهبری در سازمان
  • 42. برنامه‌های توسعه رهبری
  • 43. مدیریت عملکرد بالا
  • 44. شناسایی و مدیریت کارکنان با عملکرد بالا
  • 45. حفظ و نگهداشت استعدادها
  • 46. استراتژی‌های حفظ و نگهداشت
  • 47. مدیریت عملکرد ضعیف
  • 48. فرایند برخورد با عملکرد ضعیف
  • 49. ابزارهای اصلاح عملکرد
  • 50. مربیگری برای بهبود عملکرد
  • 51. توسعه مهارت‌های ارتباطی
  • 52. توسعه مهارت‌های حل مسئله
  • 53. توسعه مهارت‌های تصمیم‌گیری
  • 54. توسعه مهارت‌های مدیریت زمان
  • 55. توسعه مهارت‌های کار تیمی
  • 56. توسعه مهارت‌های رهبری (مقدماتی)
  • 57. توسعه مهارت‌های حل تعارض
  • 58. توسعه مهارت‌های هوش هیجانی
  • 59. توسعه مهارت‌های تفکر انتقادی
  • 60. توسعه مهارت‌های خلاقیت
  • 61. توسعه مهارت‌های مذاکره
  • 62. توسعه مهارت‌های ارائه مطلب
  • 63. توسعه مهارت‌های مدیریت پروژه
  • 64. توسعه مهارت‌های مدیریت تغییر
  • 65. روانشناسی سازمانی و مدیریت عملکرد
  • 66. انگیزش کارکنان و مدیریت عملکرد
  • 67. رضایت شغلی و مدیریت عملکرد
  • 68. تعهد سازمانی و مدیریت عملکرد
  • 69. فرهنگ سازمانی و مدیریت عملکرد
  • 70. سلامت سازمانی و مدیریت عملکرد
  • 71. استرس شغلی و مدیریت عملکرد
  • 72. فرسودگی شغلی و مدیریت عملکرد
  • 73. تعادل کار و زندگی
  • 74. اخلاق حرفه‌ای در مدیریت عملکرد
  • 75. مسئولیت اجتماعی سازمان‌ها
  • 76. مدیریت عملکرد در سازمان‌های دولتی
  • 77. مدیریت عملکرد در سازمان‌های خصوصی
  • 78. مدیریت عملکرد در سازمان‌های غیرانتفاعی
  • 79. مدیریت عملکرد در سازمان‌های کوچک و متوسط
  • 80. مدیریت عملکرد در سازمان‌های بزرگ
  • 81. ارزیابی فرایندهای مدیریت عملکرد
  • 82. بهبود مستمر در مدیریت عملکرد
  • 83. آینده مدیریت عملکرد
  • 84. روندهای نوین در توسعه سرمایه انسانی
  • 85. نقش منابع انسانی در تحول دیجیتال
  • 86. مدیریت استعداد در عصر دیجیتال
  • 87. کارآمدسازی فرایندهای منابع انسانی
  • 88. تحلیل داده‌ها در مدیریت منابع انسانی
  • 89. هوش مصنوعی در مدیریت منابع انسانی
  • 90. تکنولوژی‌های نوین در توسعه کارکنان
  • 91. طراحی شغل و مدیریت عملکرد
  • 92. جبران خدمات و مدیریت عملکرد
  • 93. ارزیابی نیازهای آموزشی
  • 94. طراحی برنامه توسعه فردی
  • 95. پیاده‌سازی برنامه‌های توسعه
  • 96. ارزیابی بازگشت سرمایه در توسعه
  • 97. مدیریت عملکرد و نوآوری سازمانی
  • 98. نقش مدیریت عملکرد در فرهنگ سازمانی اسلامی
  • 99. توسعه سرمایه انسانی در چارچوب خانواده ایرانی-اسلامی
  • 100. اصول اخلاقی در مدیریت منابع انسانی

📚 محتوای این محصول آموزشی (پکیج کامل)

💡 این محصول یک نسخهٔ کامل و جامع است

تمامی محتوای آموزشی این کتاب در قالب یک بسته‌ی کامل و یکپارچه ارائه می‌شود و شامل تمام نسخه‌ها و فایل‌های موردنیاز برای یادگیری است.

🎁 محتویات کامل بسته دانلودی

🎯 این بسته یک دورهٔ آموزشی کامل و چندلایه است؛ شامل کتاب‌ها، تمرین‌ها و خودآزمایی .


ℹ️ نکات مهم هنگام خرید

  • این محصول به صورت فایل دانلودی کامل ارائه می‌شود و نسخهٔ چاپی ندارد.
  • توجه: لینک‌های اختصاصی دوره طی حداکثر 24 ساعت پس از ثبت سفارش ارسال می‌شوند.
  • دقت کنید لینک ها به شماره موبایل شما ارسال می شوند. پس در ارائه شماره موبایل صحیح دقت کنید.
  • برای راهنمایی در مورد نحوه دانلود به شماره 09395106248 پیامک دهید یا تماس بگیرید. (ایده آل ترین گزینه ارسال پیام در یکی از پیام رسان ها به همین شماره است تا سریعا لینک های کتاب همانجا برای شما ارسال گردد.)
  • اگر پرداخت انجام شده ولی بعد از 24 ساعت هنوز لینک‌ها را دریافت نکرده‌اید، نام و نام خانوادگی و نام محصول را پیامک کنید تا لینک‌ها دوباره ارسال شوند.

💬 راه‌های ارتباطی پشتیبانی:
واتس‌اپ یا هر پیام رسان داخلی یا پیامک: 09395106248
تلگرام: @ma_limbs

نظرات

هنوز نظری ثبت نشده است.

وارد شوید تا نظر ثبت کنید.