سپنتا کتاب اکسپرس
کتاب مبانی مدل‌سازی و ارزیابی عملکرد در سازمان‌ها

کتاب مبانی مدل‌سازی و ارزیابی عملکرد در سازمان‌ها

انتخاب پلن

انتخاب پلن برای ادامه خرید الزامی است.

پرداخت اقساطی
در صورت خرید اقساطی هر قسط: 62,488 تومان
۴ قسط ماهانه. بدون سود، چک و ضامن.
پرداخت اقساطی با دیجی‌پی پرداخت اقساطی با ترب‌پی

📚 محتوای این محصول آموزشی (پکیج کامل)

💡 این محصول یک نسخهٔ کامل و جامع است

تمامی محتوای آموزشی این کتاب در قالب یک بسته‌ی کامل و یکپارچه ارائه می‌شود و شامل تمام نسخه‌ها و فایل‌های موردنیاز برای یادگیری است.

🎁 محتویات کامل بسته دانلودی

🎯 این بسته یک دورهٔ آموزشی کامل و چندلایه است؛ شامل کتاب‌ها، تمرین‌ها و خودآزمایی .

ℹ️ نکات مهم هنگام خرید

  • این محصول به صورت فایل دانلودی کامل ارائه می‌شود و نسخهٔ چاپی ندارد.
  • توجه: لینک‌های اختصاصی دوره طی حداکثر 24 ساعت پس از ثبت سفارش ارسال می‌شوند.
  • دقت کنید لینک ها به شماره موبایل شما ارسال می شوند. پس در ارائه شماره موبایل صحیح دقت کنید.
  • برای راهنمایی در مورد نحوه دانلود به شماره 09395106248 پیامک دهید یا تماس بگیرید. (ایده آل ترین گزینه ارسال پیام در یکی از پیام رسان ها به همین شماره است تا سریعا لینک های کتاب همانجا برای شما ارسال گردد.)
  • اگر پرداخت انجام شده ولی بعد از 24 ساعت هنوز لینک‌ها را دریافت نکرده‌اید، نام و نام خانوادگی و نام محصول را پیامک کنید تا لینک‌ها دوباره ارسال شوند.

💬 راه‌های ارتباطی پشتیبانی:
واتس‌اپ یا هر پیام رسان داخلی یا پیامک: 09395106248
تلگرام: @ma_limbs

🎓 دوره آموزشی جامع

📚 اطلاعات دوره

عنوان دوره: دوره مبانی مدل‌سازی و ارزیابی عملکرد در سازمان‌ها

موضوع کلی: مدیریت و تحلیل عملکرد

موضوع میانی: مدل‌سازی و ارزیابی عملکرد سازمانی

📋 سرفصل‌های دوره

  • 1. مقدمه‌ای بر مدل‌سازی و ارزیابی عملکرد سازمانی
  • 2. اهمیت مدل‌سازی عملکرد در دنیای امروز
  • 3. مفهوم کلیدی عملکرد در سازمان‌ها
  • 4. انواع مدل‌های ارزیابی عملکرد
  • 5. تاریخچه تکامل مدل‌های عملکرد
  • 6. مدل کارت امتیازی متوازن (BSC)
  • 7. اجزای اصلی کارت امتیازی متوازن
  • 8. چشم‌انداز و استراتژی در BSC
  • 9. اهداف استراتژیک در BSC
  • 10. شاخص‌های کلیدی عملکرد (KPIs) در BSC
  • 11. نقشه استراتژی در BSC
  • 12. پیاده‌سازی BSC در سازمان‌ها
  • 13. چالش‌های پیاده‌سازی BSC
  • 14. مدل EFQM (بنیاد اروپایی مدیریت کیفیت)
  • 15. اصول نه‌گانه مدل EFQM
  • 16. رهبری در مدل EFQM
  • 17. استراتژی و طرح‌ریزی در مدل EFQM
  • 18. منابع انسانی در مدل EFQM
  • 19. مدیریت فرایندها در مدل EFQM
  • 20. نتایج در مدل EFQM
  • 21. ارزیابی سطوح تعالی در EFQM
  • 22. مدل SCOR (Supply Chain Operations Reference)
  • 23. مراحل اصلی مدل SCOR
  • 24. طراحی مدل SCOR
  • 25. پیاده‌سازی SCOR در زنجیره تأمین
  • 26. مدل دمینگ (PDCA)
  • 27. چرخه برنامه‌ریزی، اجرا، بررسی، اقدام
  • 28. کاربرد PDCA در بهبود مستمر
  • 29. مدل شش سیگما (Six Sigma)
  • 30. مفاهیم آماری در شش سیگما
  • 31. متدولوژی DMAIC
  • 32. متدولوژی DMADV
  • 33. کاربرد شش سیگما در سازمان‌های تولیدی
  • 34. کاربرد شش سیگما در سازمان‌های خدماتی
  • 35. مدل ارزش کسب‌شده (EVM)
  • 36. مفاهیم کلیدی در EVM
  • 37. برنامه‌ریزی و بودجه‌بندی در EVM
  • 38. پیاده‌سازی EVM در پروژه‌ها
  • 39. تحلیل انحرافات در EVM
  • 40. پیش‌بینی عملکرد آینده با EVM
  • 41. مدل بلوغ قابلیت (CMM)
  • 42. سطوح مختلف بلوغ در CMM
  • 43. کاربرد CMM در توسعه نرم‌افزار
  • 44. مدل بلوغ فرایندهای سازمانی (OPM3)
  • 45. مراحل پیاده‌سازی OPM3
  • 46. مدل‌های نوظهور در ارزیابی عملکرد
  • 47. مدل‌های مبتنی بر داده‌کاوی و هوش مصنوعی
  • 48. تحلیل داده‌های عملکردی
  • 49. روش‌های جمع‌آوری داده‌های عملکرد
  • 50. ابزارهای نرم‌افزاری برای مدل‌سازی و ارزیابی
  • 51. نرم‌افزارهای مدیریت عملکرد
  • 52. نرم‌افزارهای تحلیل داده
  • 53. انتخاب مدل مناسب برای سازمان
  • 54. تعیین شاخص‌های کلیدی عملکرد (KPIs)
  • 55. طراحی داشبوردهای مدیریتی
  • 56. ارتباط بین مدل‌های مختلف عملکرد
  • 57. مدیریت استراتژیک و مدل‌سازی عملکرد
  • 58. نقش رهبری در ارزیابی عملکرد
  • 59. فرهنگ سازمانی و پذیرش مدل‌های عملکرد
  • 60. آموزش و توسعه کارکنان در ارزیابی عملکرد
  • 61. مدیریت تغییر در پیاده‌سازی مدل‌های عملکرد
  • 62. ارزیابی عملکرد کارکنان
  • 63. مدیریت عملکرد تیم‌ها
  • 64. ارزیابی عملکرد فرایندهای سازمانی
  • 65. ارزیابی عملکرد محصولات و خدمات
  • 66. ارزیابی عملکرد مالی
  • 67. ارزیابی عملکرد مشتریان
  • 68. ارزیابی عملکرد نوآوری
  • 69. ارزیابی عملکرد مسئولیت اجتماعی سازمان (CSR)
  • 70. مدیریت ریسک و ارزیابی عملکرد
  • 71. تأثیر عوامل محیطی بر عملکرد
  • 72. مدیریت کیفیت جامع (TQM) و ارزیابی عملکرد
  • 73. مدیریت دانش و ارزیابی عملکرد
  • 74. مدل‌های ارزیابی عملکرد در بخش دولتی
  • 75. مدل‌های ارزیابی عملکرد در بخش خصوصی
  • 76. مدل‌های ارزیابی عملکرد در سازمان‌های غیرانتفاعی
  • 77. مطالعات موردی در پیاده‌سازی مدل‌های عملکرد
  • 78. درس‌های آموخته از مطالعات موردی
  • 79. نقش فناوری اطلاعات در ارزیابی عملکرد
  • 80. آینده مدل‌سازی و ارزیابی عملکرد
  • 81. روندهای جدید در ارزیابی عملکرد
  • 82. چالش‌های آینده در مدیریت عملکرد
  • 83. نتیجه‌گیری و جمع‌بندی مباحث
  • 84. توصیه‌های کاربردی برای مدیران
  • 85. اصول اخلاقی در ارزیابی عملکرد
  • 86. مسئولیت‌پذیری در قبال نتایج عملکرد
  • 87. توسعه پایدار و ارزیابی عملکرد

📚 محتوای این محصول آموزشی (پکیج کامل)

💡 این محصول یک نسخهٔ کامل و جامع است

تمامی محتوای آموزشی این کتاب در قالب یک بسته‌ی کامل و یکپارچه ارائه می‌شود و شامل تمام نسخه‌ها و فایل‌های موردنیاز برای یادگیری است.

🎁 محتویات کامل بسته دانلودی

🎯 این بسته یک دورهٔ آموزشی کامل و چندلایه است؛ شامل کتاب‌ها، تمرین‌ها و خودآزمایی .

ℹ️ نکات مهم هنگام خرید

  • این محصول به صورت فایل دانلودی کامل ارائه می‌شود و نسخهٔ چاپی ندارد.
  • توجه: لینک‌های اختصاصی دوره طی حداکثر 24 ساعت پس از ثبت سفارش ارسال می‌شوند.
  • دقت کنید لینک ها به شماره موبایل شما ارسال می شوند. پس در ارائه شماره موبایل صحیح دقت کنید.
  • برای راهنمایی در مورد نحوه دانلود به شماره 09395106248 پیامک دهید یا تماس بگیرید. (ایده آل ترین گزینه ارسال پیام در یکی از پیام رسان ها به همین شماره است تا سریعا لینک های کتاب همانجا برای شما ارسال گردد.)
  • اگر پرداخت انجام شده ولی بعد از 24 ساعت هنوز لینک‌ها را دریافت نکرده‌اید، نام و نام خانوادگی و نام محصول را پیامک کنید تا لینک‌ها دوباره ارسال شوند.

💬 راه‌های ارتباطی پشتیبانی:
واتس‌اپ یا هر پیام رسان داخلی یا پیامک: 09395106248
تلگرام: @ma_limbs

نظرات

هنوز نظری ثبت نشده است.

وارد شوید تا نظر ثبت کنید.